Bedriftens samfunnsansvar

HL Display har en lang historie når det gjelder bærekraftig utvikling. Vi aksepterer og respekterer ansvaret vi har overfor alle våre interessenter og følger tydelige regler og retningslinjer for å sikre fortsatt verdiskaping.

Samfunnsansvar

HL Display verdsetter og respekterer våre handelspartnere over hele verden og jobber kontinuerlig for å fremme de høyeste etiske standarder. Etterhvert som selskapet ekspanderte og ble virksomme i Asia, Europa og på andre kontinenter, ble våre virksomhetsstandarder hevet for å tilpasse oss til hver enkelt region.

HL Display har vært medlem av United Nations Global Compact siden 2010. FNs grunnleggende verdier og ti prinsipper om menneskerettigheter, arbeid, miljø og antikorrupsjon har vært en integrert del av selskapets strategi, kultur og daglige drift.

En fremdriftsrapport som publiseres årlig av HL Display er en viktig del av selskapets forpliktelse til FNs Global Compact. Som markedsledere etterstreber vi ikke bare å være i samsvar med gjeldende lovgivning når det gjelder Global Reporting Initiative (GRI), men setter standarden som en pålitelig partner for forretningsforbindelser.

Fokuset på å skape bedre handleopplevelser innebærer også en omfattende satsning på bærekraft. 

Vi har ambisjoner om å være bransjeledende på dette feltet.

Dette er de viktigste prioriteringene våre:

  • Vi hjelper kundene å redusere avfallet

    Vi tilbyr produkter som er ressurseffektive – både i produksjonsleddet, under transport og ved installasjon i butikk. Vi gir utfyllende informasjon om hvordan produktene skal kasseres etter bruk. Vi tar sikte på å tilby minimum en tredjedel av våre produkter som bærekraftige alternativer innen utgangen av 2019.

  • Vi skaper fantastiske arbeidsplasser

    Vi skaper arbeidsplasser der verdiene våre er en integrert del av det daglige arbeidet. Vi effektiviserer prosessene våre for å sikre gode vilkår for alle ansatte. Vi utvikler gode prosesser for, og måler graden av, ansattes medvirkning. Vi tiltrekker oss og holder på høyt kvalifisert arbeidskraft.

  • Vi er en drivkraft for kontinuerlige forbedringer i virksomheten med fokus på effektiv ressursutnyttelse

    Vi tar sikte på å resirkulere 100 prosent av produksjonsavfallet vårt.  Vi etterstreber å bruke energi fra fornybare kilder.  Vi reduserer vannforbruket til et minimum. Vi jobber mot å få alle fabrikkene og distribusjonssentrene våre ISO 14001- og OHSAS 18001-sertifisert i løpet av 2020. Vi jobber aktivt med partnere om prosjekter der vi reduserer karbonutslippet fra transportleddene.

  • Vi sikrer ansvarlighet gjennom hele verdikjeden

    Alle våre leverandører skal underskrive retningslinjene våre for innkjøp. Vi garanterer for organisasjonsfrihet og sikkerhet på arbeidsplassen og jobber aktivt for å bekjempe diskriminering og korrupsjon i henhold til målene som er fastsatt i retningslinjene våre. Vi påser at alle ansatte underskriver og opptrer i samsvar med de etiske retningslinjene våre.

Styringssystemer

Ansvarlig produksjon innebærer at vi driver fabrikkene på en effektiv og miljømessig ansvarlig måte. HL Display jobber kontinuerlig med å forbedre innsatsen for miljøet ved å opptre i samsvar med policyer og standarder, redusere miljøpåvirkningen fra produksjonen og samarbeide med etiske leverandører. Selskapets styringssystemer og retningslinjer for kvalitet, arbeid og atferd sørger for at det produseres minimalt med avfall, og at de strengeste sikkerhetsstandarder er gjeldende under produksjonen. 

  • ISO-sertifisering

    HL Display opererer i samsvar med miljøstyringsstandardene SS-EN ISO 9001 og SS-EN ISO 14001, og 75 prosent av produksjonsanleggene har blitt sertifisert. Fabrikkene i Sundsvall og Suzhou opererer også i samsvar med OHSAS 18001-standarden, og fabrikkene våre i Gliwice (Polen) og Harlow (Storbritannia) er i prosessen med å sertifiseres.

  • REACH

    Når vi produserer og kjøper inn nye materialer, opptrer HL Display i samsvar med REACH, EUs kjemikalieregelverk. Leverandørene våre må også garantere at de overholder alle gjeldende miljølover, og må signere en skriftlig kontrakt om overholdelse av REACH.

  • Energiforbruk

    Vannforbruket er en del av produksjonsprosessen ved kjøling av ekstruderte og sprøytestøpte plastprodukter. HL Displays fabrikk i Gliwice, Polen, bruker et lukket kjølevannssystem for å redusere vannforbruket, og vi er i gang med arbeidet for å redusere vannforbruket betydelig på fabrikken i Sundsvall i Sverige.

HL Sustainable Choice

I 2018 ble 97,1 % av alt plastavfall fra selskapets produksjonsanlegg resirkulert. HL Displays mål er å bruke plast fra egen produksjon i tillegg til resirkulert plast fra eksterne kilder til å produsere nye produkter. I tillegg tilbyr vi nå også produkter laget med biobasert plast i stedet for oljebasert plast. Vi har ambisjoner om å tilby et bærekraftig alternativ for 1/3 av porteføljen vår innen slutten av 2019. 

Disse nye produksjonsfremskrittene har bragt selskapet ett skritt nærmere å redusere miljøpåvirkningen av plastavfall. Les mer om HL Sustainable choice.

Samfunnsansvar

HL Display verdsetter og respekterer de globale handelspartnerne våre, og jobber uavbrutt for å fremme strenge etiske standarder. Etter hvert som selskapet har ekspandert og etablert virksomheter i Asia, Europa og i resten av verden, har vi intensivert og spisset virksomhetsstandardene våre for å tilpasse oss til hver enkelt region. 

Økonomisk ansvar

HL Display har et sterkt fokus på oppnå bærekraft, lønnsomhet og langsiktig vekst via etisk forretningspraksis og ansvarlig handel. Brorparten av den økonomiske verdien som genereres av HL Display distribueres til selskapets interessenter, herunder leverandører, ansatte, eiere og långivere. Selskapet overholder den lokale skattelovgivningen i alle land vi er virksomme i. 

Etiske retningslinjer

HL Displays etiske retningslinjer utgjør grunnstenen i selskapets solide standpunkt mot korrupsjon, og skal sikre at ansatte og interessenter til enhver tid opptrer ærlig og med integritet og ansvarlighet.

De etiske retningslinjene understreker viktigheten av nulltoleranse for bestikkelser, utpressing og korrupsjon samt streng overholdelse av myndighetskrav, og definerer tydelig de grunnleggende prinsippene som alle representanter for selskapet skal følge. Våre ansatte og samarbeidspartnere plikter å varsle om eventuelle mistanker om forhold som er i strid med de etiske retningslinjene våre.  Klikk her for å sende inn en rapport. 

Vi benytter oss av en tredjeparts varslertjeneste som administreres eksternt, der man kan melde fra ved mistanke om uønskede forhold på en sikker og fullstendig anonym måte. WhistleB er fullstendig atskilt fra arbeidsgivers IT-systemer og webtjenester, og registrerer ikke IP-adresser eller annen informasjon som kan bidra til å spore opp varslere. Alle rapporter overføres under sterk kryptering, og kan bare dekrypteres av dedikert personell.  

HL Display som arbeidsgiver opptrer fullt ut i samsvar med strenge prinsipper for likestilling samt virksomhetens egne retningslinjerfor bedriftsansvar som definerer hvordan selskapet skal opptre. Selskapet sørger for at de ansatte har en sikker og utviklende arbeidsplass, respekterer de ansattes rett til kollektive forhandlinger og oppmuntrer til deltakelse i fagforeninger. 

Det forventes av selskapets leverandører at de strengt etterlever disse retningslinjene. Leverandørene er pålagt å signere en innkjøpspolicy som inneholder krav og informasjon relatert til menneskerettigheter, arbeid og anti-korrupsjon. HL Displays representanter besøker leverandørene jevnlig for å ha tilsyn med at retningslinjene og miljøkravene overholdes.